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王修晓
Sociology and Psychology
中央财经大学
北京
Language: 中文, 英文
组织社会学：组织，结构，行为，制度，角色，层级，动态，文化，变革，分析
社会不平等：差距，收入，财富，阶级，种族，性别，机会，流动，正义
政府行为：政策，决策，行政，监管，治理，公共，部门，效率，问责，透明
社会治理：管理，社区，参与，政策，监管，福利，服务，整合，发展，可持续性
财政/金融社会学：经济，金融，政策，制度，市场，行为，监管，不平等，发展，影响
Areas of Focus
- 组织社会学
- 社会不平等
- 政府行为
- 社会治理
- 财政/金融社会学
Work Experience
- 2016年9月至2017年9月 - 斯坦福大学 - 访问学者
- 2015年10月至今 - 中央财经大学 - 副教授，硕士研究生导师
- 2013年12月至今 - 中央财经大学 - 兼职研究员
- 2010年7月至2015年10月 - 中央财经大学 - 讲师
Academic Background & Achievements
- 2007年9月至2010年7月 法学（社会学）博士：中国人民大学
- 2005年9月至2007年7月 法学（社会学）硕士：中国人民大学
- 2001年9月至2005年7月 法学（社会学）学士：湖南师范大学
Publications
- 新时期中国收入分配的社会学考察——基于中美比较的视角, 朱斌、王修晓、苗大雷, 2022
- 社会不平等中的“组织”因素：当代中国组织分层研究的特征与挑战, 朱妍、王修晓, 2022
- 美国的收入和财富不平等研究前沿及其启示——基于《美国社会学评论》近十年文献的分析, 王修晓、朱斌、苗大雷, 2022
- 社会设计的“组织”问题及其中国语境, 王修晓, 2022
- 决策机制与经营绩效：基于2016年中国私营企业调查的发现, 王修晓、苗大雷, 2022
- 项目制替代单位制了吗？——当代中国国家治理体制的比较研究, 苗大雷、王修晓, 2021
- 控制与合法化：中国私营企业建立党组织的机制分析, 朱斌、苗大雷、王修晓, 2021
- 大学生毕业意向的影响机制及变迁趋势——基于十年历时调查数据的实证考察, 闵尊涛、陈云松、王修晓, 2018
- 制度环境、工会建设与私营企业员工待遇, 朱斌、王修晓, 2015
- 事业单位的制度运行与国家基层治理——基于M学院中层干部竞聘上岗实践的分析, 苗大雷，李路路、王修晓, 2015
- 悖论与困境：志愿者组织合法性问题分析, 王修晓、张萍, 2012
- 新传统主义及其后——“单位制”的视角和分析, 李路路、王修晓、苗大雷, 2009
- 市场转型与“单位”变迁——再论“单位”研究, 李路路、苗大雷、王修晓, 2009
- 人力资本、社会资本对进城农民工就业的影响, 陈成文、王修晓, 2004
Awards
- 2022年8月20日：2022年中国社会学年会三等奖
- 2020年10月23日：北京市教育委员会授予的北京高校优质本科课程和优秀专业课（公共课）主讲教师称号
- 2014年12月：北京市高校青年教师优秀社会调研成果奖一等奖
- 2013年6月：北京市社会建设工作办公室授予的社会建设研究优秀成果二等奖
- 2012年7月：北京大学政治学行政学博士论坛一等奖
- 2021年5月15日：中央财经大学高等教育教学成果奖一等奖
- 2020年12月14日：中央财经大学成心优秀学术成果应用奖
- 2017年10月17日：中央财经大学高等教育教学成果奖二等奖
- 2015年6月17日：中央财经大学滋兰树蕙优秀教师奖
